“- Xây dựng, tham mưu cho Ban lãnh đạo chiến lược triển khai và kiểm soát việc thực hiện chiến lược kinh doanh.
– Xây dựng và triển khai kế hoạch phân phối các dự án bất động sản theo sát định hướng phát triển của công ty.
– Nghiên cứu, đánh giá, tổng hợp về thị trường BĐS và đề xuất giải pháp thúc đẩy kinh doanh của Công ty.
– Xây dựng, tổ chức triển khai kế hoạch marketing, sales hàng tháng, hàng năm.
– Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng;
– Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên thuộc Khối Kinh doanh BĐS;
– Phân công nhiệm vụ, giám sát và trợ giúp nhân viên kinh doanh, đào tạo và hướng dẫn nhân viên.
– Chịu trách nhiệm báo cáo các hoạt động và hiệu quả kinh doanh cho Ban Lãnh đạo.
– Chi tiết, cụ thể sẽ trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.”
“- Có kinh nghiệm ít nhất 02 năm tại vị trí tương đương, đã làm sản phẩm về Bất động sản
– Có Khả năng Giao tiếp thuyết phục, có kỹ năng thuyết trình tốt, năng động, sáng tạo, kiên trì, có ý chí cầu tiến.
– Có Khả năng lãnh đạo, quản lý đội ngũ nhân viên và có khả năng tạo động lực làm việc cho cấp dưới
– Có khả năng phân tích và tổng hợp thông tin, nhạy bén với các xu hướng của thị trường bất động sản.
– Am hiểu về thị trường bất động sản, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng
– Chịu được áp lực cao trong công việc, sẵn sàng đi công tác xa theo yêu cầu công việc”